Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://ir.stu.cn.ua/123456789/17922
Повний запис метаданих
Поле DC | Значення | Мова |
---|---|---|
dc.contributor.author | Мекшун, Л. М. | - |
dc.date.accessioned | 2019-06-12T12:03:34Z | - |
dc.date.available | 2019-06-12T12:03:34Z | - |
dc.date.issued | 2019 | - |
dc.identifier.uri | http://ir.stu.cn.ua/123456789/17922 | - |
dc.description | Управління конфліктами : опор. конспект лекцій для студентів спец. 073 "Менеджмент" всіх форм навчання / уклад. Л. М. Мекшун. – Чернігів : ЧНТУ, 2019. - 72 с. | en_US |
dc.description.abstract | Завданням вивчення дисципліни є: виявлення особливостей взаємовідносин працівників у процесі зародження, протікання та завершення конфліктів в організації; розгляд сучасних теорій управління конфліктами; вивчення методів управління конфліктами в організації; набуття практичних навичок з аналізу і оцінки конфліктів в системі управління персоналом; вивчення прогресивних методів попередження і прогнозування конфліктів; розгляд системи мотиваційного забезпечення у ході управління конфліктом як соціального феномену. | en_US |
dc.language.iso | uk | en_US |
dc.publisher | Чернігів : ЧНТУ | en_US |
dc.title | Управління конфліктами : опорний конспект лекцій для студентів спеціальності 073 "Менеджмент" всіх форм навчання | en_US |
dc.type | Learning Object | en_US |
Розташовується у зібраннях: | Економічні науки |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
Управління конфліктами..pdf | 1,44 MB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.