Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://ir.stu.cn.ua/123456789/27789
Назва: | Психологія ефективної комунікації в організації : методичні вказівки до практичних занять та самостійної роботи для здобувачів другого (магістерського) рівня вищої освіти спеціальності 053 «Психологія» освітньо-професійної програми «Психологія бізнесу» |
Автори: | Лещенко, М. Є. Поленкова, М. В. |
Дата публікації: | 2023 |
Видавництво: | Чернігів : НУ "Чернігівська політехніка" |
Короткий огляд (реферат): | Метою викладання навчальної дисципліни «Психологія ефективної комунікації в організації» є формування системи теоретичних знань про психологічні механізми та закономірності процесу спілкування, сприяння оволодінню системою знань про форми, види та функції комунікації; розширенні навичок ефективної комунікативної взаємодії у організаційному середовищі, шляхом підвищення компетентності стосовно прийомів та методів ефективної комунікації. Основними завданнями вивчення дисципліни «Психологія ефективної комунікації в організації» є: – оволодіти та в подальшому вільно оперувати професійною термінологією, використовуваною в даній сфері практичної діяльності; – розкрити взаємозв’язки міжособистісного спілкування з іншими формами комунікативних процесів; – характеризувати міжособистісну комунікативну взаємодію у зв’язку с цілями та мотивами комунікантів, ставленням один до одного, сценаріями спілкування; – характеризувати особливості розуміння комунікантами один одного; – розкрити особливості використання психологічних знань про комунікативні процеси у формуванні комунікативної компетентності, навичок рефлексії та емпатії, ефективної комунікації. Згідно з вимогами освітньо-професійної програми здобувачі вищої освіти повинні: знати: - чинники та критерії ефективної комунікації; - основні функції спілкування та комунікації; - сучасні уявлення про комунікативні бар’єри; - психологічні механізми впливу в процесі комунікації; - основні закономірності комунікації; вміти: - конгруентно вербально та невербально презентувати себе; - використовувати прийоми активного слухання, гнучкість та креативність у комунікації; - вільно та тактично висловлюватись, володіти культурою комунікації; - аналізувати та оцінювати комунікативну діяльність співрозмовника; - ефективно спілкуватися під час спільної діяльності (запобігання та розв’язання конфліктів, прийняття спільного рішення); - адекватно застосовувати психологічні прийоми та методи комунікативної взаємодії у майбутній професійній діяльності. Контроль знань і умінь передбачає: письмову контрольну роботу, тестування, аналіз практичних завдань. Підсумковий контроль – залік. Методичні вказівки містять відомості про зміст і структуру дисципліни, тематику та завдання до практичних занять, тематику доповідей та рефератів, завдання для практичної роботи (психологічний практикум) та опис і завдання для самостійної роботи здобувачів, а також список рекомендованої літератури. |
Опис: | Психологія ефективної комунікації в організації : метод. вказівки до практ. занять та самост. роботи для здобувачів друг. (магістер.) рівня вищ. освіти спеціальності 053 «Психологія» освіт.-проф. програми «Психологія бізнесу» / уклад.: М. Є. Лещенко, М. В. Поленкова. – Чернігів : НУ «Чернігівська політехніка», 2023. – 33 с. |
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://ir.stu.cn.ua/123456789/27789 |
Розташовується у зібраннях: | Поленкова М. В.: навчально-методичні видання Лещенко М. Є.: навчально-методичні видання Гуманітарні науки |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
4893 Методичка_ПрактСамост_Організ.психол_2023 (1).pdf | методичні вказівки | 426,97 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.