Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://ir.stu.cn.ua/123456789/5802
Повний запис метаданих
Поле DCЗначенняМова
dc.contributor.authorХименко, О. А.
dc.date.accessioned2015-10-03T16:46:08Z
dc.date.available2015-10-03T16:46:08Z
dc.date.issued2014
dc.identifier.urihttp://ir.stu.cn.ua/123456789/5802
dc.descriptionХименко, О. А. Розмежування управлінських відносин адміністративного і трудового права / О. А. Хименко // Прикарпатський юридичний вісник. – 2014. – Вип. 2 (5). – С.123-133.en_US
dc.description.abstractУ ході дослідження автором проаналізовано співвідношення управлінських відносин у адміністративному і трудовому праві, значення управлінських правовідносин для предмету трудового права. Подано пропозиції до змін у трудовому і адміністративному законодавстві.en_US
dc.language.isouken_US
dc.relation.ispartofseriesПрикарпатський юридичний вісник;Вип. 2 (5)
dc.subjectуправління працеюen_US
dc.subjectпредмет трудового праваen_US
dc.subjectпредмет адміністративною праваen_US
dc.subjectметод правового регулюванняen_US
dc.subjectсуб’єкт трудових правовідносинen_US
dc.subjectсоціальне регулюванняen_US
dc.subjectфункції державиen_US
dc.subjectдержавні службовціen_US
dc.subjectкорупціяen_US
dc.subjectтрудовий колективen_US
dc.titleРозмежування управлінських відносин адміністративного і трудового праваen_US
dc.title.alternativeSeparation management relations of administrative and labor lawen_US
dc.typeArticleen_US
Розташовується у зібраннях:Хименко О. А.: наукові статті

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Розмежуання_управлiнс_ких_вiдносин_адмiнiстративного_та_трудового_права.pdfстатья1,59 MBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.