• Професійна мотивація прокурорів як чинник ефективності публічної служби 

  Ткаченко, О. В.; Селецький, О. В. (Чернігів : НУ "Чернігівська політехніка", 2025)

  Професійна діяльність прокурорів згідно п. 17 частини першої статті 4 Кодексу адміністративного судочинства України розглядається як один із різновидів публічної служби. Такий підхід підтверджує особливий статус прокурорів ...
• Етичні стандарти публічної служби 

  Ткаченко, О. В.; Селецький, О. В. (2025)

  Однією з фундаментальних передумов ефективного функціонування публічної служби є дотримання високих етичних стандартів її представниками. В умовах розбудови демократичної, правової держави, а також у контексті євроінтеграційного ...
• Адміністративно-правовий статус Ради національної безпеки і оборони України 

  Селецький, О. В.; Федоренко, Д. В. (Чернігів : НУ "Чернігівська політехніка", 2025)

  РНБО є ключовим органом у системі забезпечення національної безпеки держави, що відіграє центральну роль у формуванні та реалізації державної політики у сфері оборони та безпеки. Правовий статус цього органу має важливе ...
• Правове регулювання робочого часу та часу відпочинку науково-педагогічних працівників 

  Селецький, О. В. (Чернігів : ПАУ, 2025)

  Робочий час і час відпочинку є фундаментальними юридичними категоріями, які відіграють ключову роль у забезпеченні трудових прав найманих працівників, ефективності трудових процесів і соціально-економічного розвитку держави. ...
• Окремі проблеми правового регулювання адміністративної відповідальності за правопорушення, що посягають на встановлений порядок управління 

  Шестак, Л. В.; Селецький, О. В. (2024)

  У статті розглядаються проблеми правового регулювання адміністративної відповідальності за правопорушення, що посягають на встановлений порядок управління. Автори аналізують особливості нормативного закріплення складів ...
• Щодо переліку святкових і неробочих днів за трудовим законодавством України 

  Селецький, О. В.; Пузирний, В. Ф. (2022)

  У статті досліджено норми ст. 73 Кодексу законів про працю України, що закріплює перелік святкових і неробочих днів у нашій державі. Проаналізовано положення чинного законодавства України про працю, історія його розвитку ...
• Правове регулювання підстав для притягнення державних службовців до дисциплінарної відповідальності 

  Селецький, О. В.; Приходько, В. О. (2019)

  Дисциплінарна відповідальність державних службовців є одним із різновидів їхньої юридичної відповідальності, підставою для притягнення до якої є дисциплінарний проступок. Дисциплінарна відповідальність відіграє важливу ...
• До питання про принципи публічної (державної) служби 

  Селецький, О. В.; Шестак, Л. В. (2021)

  статті піднімаються проблеми нормативного закріплення та юридичного змісту принципів публічної (державної) служби як базових керівних положень, на яких має ґрунтуватися державна служба. Автори підкреслюють, що наразі в ...
• Преміювання як різновид матеріального стимулювання державних службовців 

  Селецький, О. В. (Чернігів : ЧНТУ, 2020)

  Однією з дієвих форм матеріального стимулювання працівників у покращенні виробничих показників є преміювання. Організація преміювання працівників є невід'ємною частиною сучасної системи матеріального стимулювання. Преміювання ...
• Поняття та сутність трудової правосуб’єктності 

  Селецький, О. В. (Чернігів : ЧНТУ, 2019)

  Трудову правосуб’єктність необхідно розглядати як правосуб'єктність галузеву, як різновид загальної правосуб’єктності. Вітчизняна юридична наука одностайно визнає правосуб'єктність як самостійну правову категорію, однак ...
• Theoretical and legal approaches regarding the administrative activities of the public authority in safeguarding rights of persons with disabilities 

  Селецький, О. В.; Кондратенко, В.; Фомічов, К.; Бобришова, Л.; Шестак, Л. (2023)

  The purpose of the scientific research was to examine the essence and content of the modern human-centered concept in the theoretical-applied interpretation of management activities of state authorities, in connection with ...
• Характеристика обставин, що пом’якшують або обтяжують дисциплінарну відповідальність державного службовця 

  Селецький, О. В. (Чернігів : НУ "Чернігівська політехніка", 2024)

  Важливим елементом правового статусу державного службовця, окрім його професійних прав і обов’язків, є юридична відповідальність. У теорії трудового права дисциплінарна відповідальність як самостійний вид юридичної ...
• Теоретико-правовий аналіз заходів заохочення державних службовців 

  Селецький, О. В. (2020)

  Одним із головних чинників забезпечення ефективної та сумлінної праці державних службовців є формування правильної мотивації і винагороди за виконання трудових обов’язків. Державні службовці нарівні з іншими найманими ...
• Правове регулювання укладення контракту про проходження державної служби 

  Селецький, О. В. (Запоріжжя : Видавничий дім «Гельветика», 2020)

  Укладення контракту про проходження державної служби являє собою складний юридичний факт, що породжує виникнення службово-трудових відносин. Відповідно до ч. 3 ст. 21 Кодексу законів про працю України контракт визначається ...
• Наскрізна програма практики : методичні вказівки для здобувачів першого (бакалаврського) рівня вищої освіти спеціальності 081 Право галузі знань 08 Право освітньо-професійної програми «Право» всіх форм навчання 

  Селецький, О. В. (Чернігів : НУ "Чернігівська політехніка", 2022)

  Наскрізна програма практики за спеціальністю 081 Право розроблена згідно навчального плану та освітньо-професійної програми «Право». Для забезпечення конкурентоспроможності випускників спеціальності 081 Право на ринку ...
• Судова медицина та судова психіатрія : методичні вказівки до виконання курсової роботи для здобувачів першого (бакалаврського) рівня вищої освіти денної форми навчання за спеціальністю 081 «Право» освітньо-професійної програми «Кримінальна юстиція (Суд. Прокуратура. Адвокатура)» 

  Селецький, О. В. (Чернігів : НУ "Чернігівська політехніка", 2024)

  Курсова робота з навчальної дисципліни «Судова медицина та судова психіатрія» – форма самостійної роботи здобувачів вищої освіти, яка сприяє глибшому вивченню навчального курсу, надбанню необхідної для майбутньої професійної ...
• Право : методичні вказівки з навчальної практики для здобувачів першого (бакалаврського) рівня вищої освіти спеціальності 081 «Право» освітньо-професійної програми «Кримінальна юстиція (Суд. Прокуратура. Адвокатура)» 

  Селецький, О. В. (Чернігів : НУ "Чернігівська політехніка", 2023)

  Мета цих методичних вказівок – допомогти здобувачам вищої освіти Національного університету «Чернігівська політехніка» у виконанні програми практики та оформленні необхідних документів при проходженні навчальної практики. ...
• Право : методичні вказівки до проходження навчальної практики в органах місцевої влади та самоврядування для здобувачів вищої освіти всіх форм навчання спеціальності 081«Право» освітньо-професійної програми «Кримінальна юстиція (Суд. Прокуратура. Адвокатура)» освітнього ступеня «бакалавр» 

  Селецький, О. В. (Чернігів : НУ "Чернігівська політехніка", 2020)

  У методичних вказівках наведено інформацію щодо мети, завдань, організації та інформаційного обсягу практики, форм та методів контролю, рекомендованих нормативно-правових актів, а також додатки з прикладами підготовки та ...
• Правові засади публічної служби в Україні : методичні вказівки до семінарських занять та самостійної роботи для здобувачів вищої освіти спеціальності 081 «Право», освітньої програми «Трудове право та правове забезпечення управлінської діяльності» денної форми навчання освітнього ступеня «Бакалавр» 

  Селецький, О. В. (Чернігів : ЧНТУ, 2019)

  Основне завдання вивчення навчальної дисципліни «Правові засади публічної служби в Україні» полягає у тому, щоб ознайомити здобувачів вищої освіти з діючою системою публічної служби в Україні, а також з основними положеннями ...
• Economic and legal analysis of premiums and increments to staff 

  Мельник, К. Ю.; Цесарський, Ф. А.; Селецький, О. В. (Чернігів : ЧНТУ, 2018)

  Premiums and increments, paid for labor success, ingenuity, and special terms of work, form an integral component in variable part of wages. By their intended purpose, they should be considered as compensatory and incentive ...

View more