IRChNUT
Електронний архів Національного університету "Чернігівська політехніка"
Запровадження супервізії у соціальній роботі: бар’єри та ресурси
ISSN 2415-363X
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.
Показати скорочений опис матеріалу
| dc.contributor.author | Карагодіна, О. Г.
|
|
| dc.contributor.author | Байдарова, О. О.
|
|
| dc.date.accessioned | 2016-10-24T12:55:25Z | |
| dc.date.available | 2016-10-24T12:55:25Z | |
| dc.date.issued | 2014 | |
| dc.identifier.uri | http://ir.stu.cn.ua/123456789/11596 | |
| dc.description | Карагодіна, О. Г. Запровадження супервізії у соціальній роботі: бар’єри та ресурси / О. Г. Карагодіна, О. О. Байдарова // Проблеми соціальної роботи: філософія, психологія, соціологія. - 2014. - № 1 (4). - С. 29-35. | en_US |
| dc.description.abstract | Проаналізовано декілька аспектів становлення інституту супервізії у соціальній роботі в Україні: застосування у практиці та навчанні соціальній роботі, ресурси впровадження супервізійної підтримки; реальні можливості й бар’єри для розвитку системи супервізії у найближчому майбутньому. До найважливіших передумов впровадження супервізії у практику соціальної роботи віднесені осмислення потреби супервізії з набуттям професійного досвіду і формування середовища, в якому супервізія стає бажаною й можливою, розроблення стандартів соціальних послуг і стандартів навчання соціальній роботі з компонентою супервізії. | en_US |
| dc.language.iso | uk | en_US |
| dc.publisher | Чернігів : ЧНТУ | en_US |
| dc.relation.ispartofseries | Проблеми соціальної роботи: філософія, психологія, соціологія;№ 1 (4) | |
| dc.subject | супервізія | en_US |
| dc.subject | соціальна робота | en_US |
| dc.subject | проектна діяльність | en_US |
| dc.subject | оцінювання | en_US |
| dc.subject | соціальні послуги | en_US |
| dc.subject | supervision | en_US |
| dc.subject | social work | en_US |
| dc.subject | project activities | en_US |
| dc.subject | evaluation | en_US |
| dc.subject | social service | en_US |
| dc.subject | супервизия | en_US |
| dc.subject | социальная работа | en_US |
| dc.subject | проектная деятельность | en_US |
| dc.subject | мониторинг | en_US |
| dc.subject | оценивание | en_US |
| dc.subject | социальные услуги | en_US |
| dc.title | Запровадження супервізії у соціальній роботі: бар’єри та ресурси | en_US |
| dc.type | Article | en_US |
| dc.description.abstractalt1 | Authors analyze using of supervision in practical and educational activity, resources for supervisional support implementation, and obstacles for supervision system development in Ukrainian social work. The main conditions for supervision development in Ukrainian social work are understanding of needs in supervision in the process of acquiring professional experience and creating environment, which makes supervision feasible; elaboration of social services standards and standards of professional training, which take into account international requirements to professional competences of SW specialists. | en_US |
| dc.description.abstractalt2 | Рассмотрено несколько аспектов становления института супервизии в социальной работе в Украине: использование супервизии в практике и обучении социальной работе, ресурсы внедрения супервизионной поддержки; реальные возможности и барьеры для развития системы супервизии в ближайшем будущем. К наиболее важным предпосылкам внедрения супервизии в практику социальной работы в Украине отнесены осмысление необходимости супервизии с приобретением профессионального опыта и формирования среды, в которой супервизия становится востребованной и возможной; разработка стандартов социальных услуг и стандартов обучения социальной работе с компонентой супервизии. | en_US |
