Управління адаптацією працівників на підприємстві (на матеріалах ТОВ «ВІВАТ ТРЕЙДІНГ»)

Симонов, О. А.

dc.contributor.author	Симонов, О. А.
dc.date.accessioned	2024-02-07T10:07:33Z
dc.date.available	2024-02-07T10:07:33Z
dc.date.issued	2023
dc.identifier.uri	http://ir.stu.cn.ua/123456789/29501
dc.description	Симонов, О. А. Управління адаптацією працівників на підприємстві (на матеріалах ТОВ «ВІВАТ ТРЕЙДІНГ») : випускна кваліфікаційна робота : 073 "Менеджмент" / О. А. Симонов ; керівник роботи С. М. Хмелевський ; НУ "Чернігівська політехніка", Кафедра управління персоналом та бізнес-технологій. – Чернігів, 2023. – 85 с.	uk_UA
dc.description.abstract	Об’єктом кваліфікаційної роботи є система управління адаптацією персоналу ТОВ «ВІВАТ ТРЕЙДІНГ». Предметом кваліфікаційної роботи є напрями удосконалення управління адаптацією персоналу ТОВ «ВІВАТ ТРЕЙДІНГ». Метою кваліфікаційної роботи є дослідження теоретичних та практичних аспектів управління адаптацією персоналу ТОВ «ВІВАТ ТРЕЙДІНГ» та визначення напрямів її удосконалення. Методи дослідження. В процесі дослідження використано методи узагальнення та групування, динамічних рядів, коефіцієнтний аналіз, синтез та прогнозування. Наукова новизна кваліфікаційної роботи обумовлена тим, що було досліджено можливість впровадження активного використання психологічних методів адаптації працівників ТОВ «ВІВАТ ТРЕЙДІНГ» в умовах воєнного стану та визначено їх ефективність. Практичне значення отриманих результатів полягає в можливості використання запропонованих напрямків удосконалення управління адаптацією персоналу на підприємствах України в сучасних умовах господарювання.	uk_UA
dc.language.iso	uk	uk_UA
dc.publisher	Чернігів : НУ "Чернігівська політехніка"	uk_UA
dc.subject	адаптація	uk_UA
dc.subject	управління	uk_UA
dc.subject	персонал	uk_UA
dc.subject	наставництво	uk_UA
dc.subject	тренінг	uk_UA
dc.subject	продуктивність	uk_UA
dc.subject	ефективність	uk_UA
dc.subject	adaptation	uk_UA
dc.subject	management	uk_UA
dc.subject	staff	uk_UA
dc.subject	mentoring	uk_UA
dc.subject	training	uk_UA
dc.subject	productivity	uk_UA
dc.subject	efficiency	uk_UA
dc.title	Управління адаптацією працівників на підприємстві (на матеріалах ТОВ «ВІВАТ ТРЕЙДІНГ»)	uk_UA
dc.title.alternative	Management of adaptation of employees in the organization (based on the materials of VIVAT TRADING LLC)	uk_UA
dc.type	Thesis	uk_UA
dc.description.abstractalt1	The object of the qualification work is the personnel adaptation management system of "VIVAT TRADING" LLC. The subject of the qualification work is the areas of improvement of personnel adaptation management of "VIVAT TRADING" LLC. The purpose of the qualification work is to study the theoretical and practical aspects of personnel adaptation management of "VIVAT TRADING" LLC and to determine directions for its improvement. Research methods. The methods of generalization and grouping, dynamic series, coefficient analysis, synthesis and forecasting were used in the research process. The scientific novelty of the qualification work is due to the fact that for the first time the possibility of implementing the active use of psychological methods of adaptation of the employees of VIVAT TRADING LLC in the conditions of martial law was investigated and their effectiveness was determined. The practical significance of the obtained results lies in the possibility of using the proposed directions for improving the management of personnel adaptation at Ukrainian enterprises in modern economic conditions.	uk_UA