Затишна, К. В.
(Чернігів : НУ "Чернігівська політехніка", 2024)
Мета кваліфікаційної роботи полягає у вивченні теоретичних та аналізі практичних аспектів мотивації трудової поведінки персоналу, а також розробці рекомендацій щодо вдосконалення системи мотивації персоналу підприємства.
Об’єктом ...