• The assessment perspectives of business social investment in the context of sustainable development 

  Кичко, І. І.; Лопушняк, Г. С.; Царик, І. М. (Чернігів : ЧНТУ, 2018)

  The implementation of investments, including social (SI), involves obtaining a certain result or effect, which ultimately serves as their purpose. It is difficult to assess the economic effect of the SI, since the result ...
• Здобутки і проблеми євроінтеграційних зрушень в Україні на сучасному етапі 

  Савченко, В. Ф.; Забаштанський, М. М.; Кичко, І. І.; Тропіна, В. Б.; Мекшун, Л. М.; Кирилюк, Ю. В.; Алєшугіна, Н. О.; Зеленська, О. О.; Полковниченко, С. О.; Пшенична, Т. М.; Холявко, Н. І.; Мекшун, П. В.; Левківський, В. В.; Левківський, О. В. (Чернігів : ЧНТУ, 2018)

  У монографії розглядаються проблеми економічної теорії і практики на глобальному, національному, регіональному, галузевому та мікрорівнях в умовах євроінтеграційного поступу України. Особлива увага приділена теоретичним ...
• Мотивація праці як напрям детінізації неформального сектору економіки 

  Кичко, І. І. (Ніжин : ФОП Лук’яненко В.В., ТПК «Орхідея», 2017)
• Реалізація соціальних функцій держави через фонд cоціального страхування 

  Кичко, І. І.; Борисенко, Л. І.; Губа, І. В. (Чернігів : Чернігівський національний технологічний університет, 2017)

  Статтю присвячено дослідженню теоретико-методологічних та організаційно-економічних проблем реалізації соціальних функцій держави через Фонд соціального страхування. Розглянуто механізм формування доходів бюджету Фонду ...
• Інноваційні методи підбору та оцінки персоналу 

  Кичко, І. І.; Горбачова, О. (Чернігів : ЧНТУ, 2017)

  У статті узагальнено сутність поняття «інтерв’ю». Виявлено сучасні особливості інтерв’ю як інноваційного методу підбору та оцінки персоналу. Проаналізовано особливості використання інтерв’ю як у зарубіжному, так і вітчизняному ...
• Управління персоналом : метод. вказівки до практ. занять та самост. роботи студентів підготовки бакалаврів спеціальності 073 «Менеджмент» спеціалізація «Управління персоналом та економіка праці» та підготовки магістрів спеціальності 242 «Туризм» усіх форм навчання 

  Кичко, І. І. (Чернігів : ЧНТУ, 2017)

  Предметом навчального курсу є процес управління економічними, правовими та соціально - психологічними відносинами, які виникають між керівною та керуючою ланками підприємств, установ, організаційта всередині них.
• Управління персоналом та економіка праці : метод. вказівки до переддипломної практики для здобувачів вищої освіти спеціальності 073 «Менеджмент» спеціалізації «Управління персоналом та економіка праці» усіх форм навчання 

  Кичко, І. І.; Борисенко, Л. І.; Забаштанський, М. М.; Ільєнко, Р. В.; Хмелевський, С. М.; Холодницька, А. В.; Царик, І. М. (Чернігів : ЧНТУ, 2017)

  Мета переддипломної практики - підготовка здобувачами вищої освіти індивідуального завдання з вивчення певної проблеми управління організацією, збір практичних та статистичних матеріалів для виконання випускної атестаційної ...
• Управління персоналом та економіка праці : метод. вказівки до виконання випускної кваліфікаційної роботи здобувачами вищої освіти освітнього ступеня «магістр» спеціальності 073 "Менеджмент" спеціалізації "Управління персоналом та економіка праці" денної та заочної форми навчання 

  Кичко, І. І.; Забаштанський, М. М.; Борисенко, Л. І.; Ільєнко, Р. В.; Хмелевський, С. М.; Холодницька, А. В.; Царик, І. М. (Чернігів : ЧНТУ, 2017)

  Мета виконання випускної кваліфікаційної роботи – науково - практичне застосування здобутих знань і навичок для виконання системного та комплексного дослідження проблем сучасного управління трудовими ресурсами, вибору ...
• Особисті потреби та венчурне інвестування: аспекти взаємодії 

  Кичко, І. І. (Чернігів : ЧНТУ, 2017)
• Using the factors of labour productivity growth as a direction of decreasing the informal sector of economy 

  Кичко, І. І. (Чернігів : ЧНТУ, 2017)

  To increase the incomes of the employees in the formal sector of economy due to in-creasing labour productivity using the instruments of indirect state influence such as tax benefits, holidays, dotations, target transfers, ...
• Rational component of motivational factor of labour productivity growh 

  Кичко, І. І. (Чернігів : ЧНТУ, 2017)

  The measures to introduce rational motivational model that involved key levels of management motivational process: state, entities, personality have been proposed. According to it the conditions directed at the effectiveness ...
• Економіка підприємства. Методичні вказівки до виконання курсової роботи для студентів напряму підготовки 6.030505 – «Управління персоналом та економіка праці» всіх форм навчання 

  Борисенко, Л. І.; Кичко, І. І. (Чернігів: ЧДТУ, 2017)
• Економіка підприємства. Методичні вказівки до виконання курсової роботи для студентів напряму підготовки 6.030505 „Управління персоналом і економіка праці” денної форми навчання 

  Кичко, І. І.; Черниченко, О. І. (Чернігів: ЧНТУ, 2013)
• Економічний аналіз роботи соціальних установ. Методичні вказівки до проведення практичних занять студентів напряму підготовки 6.130102 – «Соціальна робота», спеціальностей 7.03050501, 8.03050501 – «Управління персоналом та економіка праці» всіх форм навчання 

  Кичко, І. І.; Хмелевський, С. М. (Чернігів: ЧНТУ, 2015)
• Економічний аналіз роботи соціальних установ. Методичні вказівки до виконання курсової роботи для студентів напряму підготовки 6.130102 – Соціальна робота та спеціальності 8.03050501 – Управління персоналом та економіка праці усіх форм навчання 

  Кичко, І. І.; Борисенко, Л. І.; Ільєнко, Р. В.; Хмелевський, С. М.; Черниченко, О. І. (Чернігів: ЧНТУ, 2014)
• Ревізія і контроль фінансово-економічної діяльності установ соціальної сфери. Методичні вказівки до практичних занять та самостійної роботи студентів спеціальностей 7.13010201, 8.13010201 – Соціальна робота, 7.03050501, 8.03050501 – Управління персоналом та економіка праці усіх форм навчання 

  Кичко, І. І.; Борисенко, Л. І.; Веремієнко, Т. Г.; Хмелевський, С. М.; Черниченко, О. І. (Чернігів: ЧНТУ, 2015)
• Наскрізна програма практики. Методичні вказівки для студентів галузі знань 0305 – Економіка та підприємництво напряму підготовки 6.030505 Управління персоналом та економіка праці усіх форм навчання 

  Кичко, І. І.; Ільєнко, Р. В.; Холодницька, А. В.; Черниченко, О. І.; Борисенко, Л. І.; Веремієнко, Т. Г. (Чернігів: ЧНТУ, 2015)
• Менеджмент персоналу. Методичні вказівки до проведення практичних занять студентів спеціальностей 7.03050501 та 8.03050501 – „Управління персоналом та економіка праці” всіх форм навчання 

  Кичко, І. І.; Кислинський, С. С. (Чернігів: ЧНТУ, 2015)
• Управління персоналом. Методичні вказівки до виконання курсової роботи для студентів напряму підготовки 6.030505 Управління персоналом та економіка праці усіх форм навчання 

  Кичко, І. І.; Ільєнко, Р. В.; Хмелевський, С. М.; Холодницька, А. В.; Черниченко, О. І.; Борисенко, Л. І.; Веремієнко, Т. Г. (2015)
• Бюджетний облік. Методичні вказівки до проведення практичних занять для студентів напряму підготовки 6.030505 – «Управління персоналом та економіка праці» всіх форм навчання 

  Борисенко, Л. І.; Кичко, І. І. (Чернігів: ЧНТУ, 2016)

View more